Realizamos un taller sobre orgullos LGBTIQ+ para la construcción de un espacio de trabajo más seguro y poderoso que nos permita ofrecer mejores soluciones y servicios.
En un encuentro abierto a cada NXer, nos juntamos para seguir conversando sobre diversidad sexual e identidad de género. Una iniciativa que nos impulsa a promover un espacio de trabajo más seguro y poderoso, que nos permite entender a más clientes, para ofrecerles mejores soluciones y experiencias.
¡Gracias Juan Ignacio Di Rosa por facilitar el taller sobre LGBTIQ+! Fue la convocatoria, sobre este tema, con más alcance y participación hasta el momento: contamos con más de 160 NXers en vivo, de distintas áreas, como Atención al Cliente, IT, People, Marketing, Producto, UX. En total, ¡ya más de 600 NXers han participado de estas conversaciones desde 2021!
Sabemos que es clave seguir aprendiendo, conversando, ganando herramientas para conectar desde la empatía. Y escuchar distintas voces y experiencias. Agradecemos en especial a Sofia Condomi, de nuestro equipo de Sistemas, que trajo luz sobre la inclusión laboral trans y nos contó cómo es su experiencia en Naranja X, desde que se sumó a nuestro equipo.
Gracias especiales también a Trans Argentinxs y Contratá Trans por acompañarnos en este camino. Y acordate que si querés ser parte de este team, podés conocer nuestras búsquedas abiertas.
